Il 16 e 17 novembre 2009, a Bilbao (Spagna), nella sede dell’OSHA (European Agency for Safety and Health at Work), si è tenuta la cerimonia conclusiva della campagna europea “Ambienti di lavoro sani e sicuri”, dedicata alla valutazione del rischio in ambienti lavorativi.

Intorno alla questione della valutazione del rischio si è svolta tutta la campagna, proprio perché esso è stato considerato l’elemento principale per la sicurezza dei lavoratori che, approfondito il più possibile, permette di creare un sistema efficiente e utile a rendere gli ambienti lavorativi più sicuri.

L’OSHA ha elaborato una banca dati che permette proprio di creare questo tipi di ambienti nelle aziende medio-piccole: al suo interno è contenuto un elenco di facile e veloce consultazione dove sono stati riportai i vari strumenti utilizzati per valutare i rischi.

Tale banca dati è stata ideata e voluta per correre in aiuto a tutti gli imprenditori possessori di aziende medio-piccole che necessitano di un supporto nella valutazione dei rischi delle singole attività in base al proprio settore aziendale. Infatti esiste una diversificazione che permette di rispondere alle esigenze delle aziende a seconda del settore lavorativo, dell’organizzazione del luogo di lavoro, del numero dei lavoratori.

Tra gli strumenti che è possibile utilizzare per la valutazione dei rischi ci sono: liste di controllo, linee guida, libretti ed opuscoli informativi, nonché software (scaricabili gratis) specifici per ogni settore lavorativo.

Il 10 novembre 2009 si è tenuto a Bologna un convengo dove sono stati riportati i dati di una ricerca durata tre anni e condotta dall’Università di Bologna, dall’Inail, dalla Regione Emilia Romagna e dall’Ispesl.

La ricerca ha voluto approfondire la situazione delle malattie professionali emergenti. Infatti è stato possibile rilevare che nel mondo del lavoro stanno incominciando a diffondersi malattie ancora sconosciute alla medicina, come quella più preoccupante che riguarda un distacco della rètina per chi si trova a movimentare manualmente dei carichi. Il problema maggiore è che per questa ed altre malattie, non si conosce ancora la correlazione con la mansione svolta.

Purtroppo la cosa più preoccupante è che fino a quando non si consoceranno i collegamenti che esistono tra danni fisici e mansione lavorativa, non sarà possibile per alcun medico certificare che un operaio ha avuto quel particolare problema a causa di quella specifica mansione, e per questo non sarà possibile contribuire alla diminuzione del problema su altri lavoratori.

Per quanto riguarda le malattie che a lungo andare hanno un’alta percentuale di portare alla morte, il problema di diagnostica è ancora maggiore, proprio perché un periodo di tre anni è troppo breve per comprendere se un lavoro è veramente così dannoso per l’organismo umano.

Le malattie professionali che restano al primo posto come insorgenza, sono quelle legate all’apparato muscolo-scheletrico, quelle causate da stress lavorativo (in costante aumento) e tumori del cavo faringeo.

Questo tipo di convegni dimostra che l’unione fa la forza, e la sinergia tra diversi enti può portare un valido aiuto alla scienza medica mondiale sempre impegnata a migliorare la condizione dei lavoratori di tutto il pianeta.

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